Analista Financeiro de Tecnologia Sênior (Foco em CAPEX e OPEX) – Grupo Casas Bahia

Titulo da Vaga: Analista Financeiro de Tecnologia Sênior (Foco em CAPEX e OPEX)

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Descrição da vagaSomos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros.Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos!Analista para atuar de forma estratégica e operacional no suporte à gestão financeira da diretoria de tecnologia. Essa pessoa será responsável por organizar e acompanhar o orçamento (CAPEX/OPEX), apoiar a gestão de contratos e capacity (CLT e fábrica de software), além de garantir a conformidade nos processos internos relacionados a compras, contratações e governança. Buscamos alguém analítico(a), proativo(a) e com boa comunicação para dialogar com diferentes stakeholders e garantir a saúde financeira da área.Responsabilidades e atribuições

• Planejar, organizar e acompanhar o orçamento da área de tecnologia (CAPEX e OPEX);
• Realizar o controle de contratos e capacity (CLT e fornecedores/fábrica de software);
• Garantir o correto apontamento de horas para capitalização e/ou pagamento de parceiros;
• Apoiar fluxos internos com áreas de compras, suprimentos, jurídico e afins;
• Participar dos processos burocráticos de contratação, aditivos e encerramento de contratos;
• Realizar alinhamentos periódicos com as lideranças sobre status orçamentário e previsões;
• Elaborar relatórios executivos com a saúde financeira da área, burn rate e desvios;
• Acompanhar o planejamento e execução de LE (Latest Estimate) junto à liderança;
• Suportar os times nos fluxos relacionados a indicadores e governança corporativa.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia, TI ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em controle orçamentário, planejamento financeiro ou áreas similares, preferencialmente em ambientes de tecnologia;
• Conhecimento de CAPEX, OPEX, contratos de prestação de serviços e gestão de terceiros;
• Habilidade com Excel e ferramentas de análise financeira (conhecimento em Power BI é um diferencial);
• Boa capacidade analítica, organização e atenção a detalhes;
• Facilidade de comunicação para interações com áreas técnicas e executivas;
• Desejável experiência com processos de compras e relacionamento com áreas administrativas (jurídico, financeiro, suprimentos).

Informações adicionaisLocal: Berrini/SPModelo: PresencialConfira alguns dos benefícios incríveis que preparamos para garantir seu bem-estar e qualidade de vida:

• PLR/Bônus: Um reconhecimento extra para valorizar o seu esforço e dedicação! 💸
• Assistência Médica e Odontológica: Para que você tenha toda a segurança e cuidado com a sua saúde e a da sua família. 🏥
• Vale Refeição: Porque sabemos que uma alimentação de qualidade é essencial para o seu dia a dia! 🍽️
• Seguro de Vida: Tranquilidade e proteção para você e seus entes queridos. 🛡️
• Extensão da Licença Maternidade: 180 dias para nossas mamães aproveitarem o melhor momento com seu bebê! 👶
• Extensão da Licença Paternidade: 20 dias para que o pais também possa estar presente nos primeiros dias de vida. 👨‍👩‍👧‍👦
• Incentivo à prática de atividade física: Acesse o Wellhub (Gympass) e o Total Pass para cuidar da saúde e manter o corpo em movimento. 🏋️‍♂️
• Vale Transporte: Para garantir que seu deslocamento até o trabalho seja tranquilo e sem preocupações. 🚆
• Convênio com o SESC: Desfrute de benefícios incríveis em cultura, lazer, saúde e muito mais! 🎭
• Clube de Descontos: Para aproveitarmos de descontos de até 70% em produtos e serviços com mais de 2.000 parceiros no Brasil e América Latina! 🛍️
• Day-off no Aniversário: Para celebrar o seu dia com mais tranquilidade e diversão, você tem direito a um descanso no seu aniversário! 🎉

Nosso compromisso é proporcionar não só um ambiente de trabalho, mas também uma experiência que valorize e cuide de você como pessoa! Estamos aqui para apoiar o seu crescimento pessoal e profissional. 🚀 política interna.Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro

• Etapa 2: Vamos analisar seu currículo2Vamos analisar seu currículo
• Etapa 3: Bate-papo com o time de RH3Bate-papo com o time de RH
• Etapa 4: Conhecendo a liderança4Conhecendo a liderança
• Etapa 5: Fase Final5Fase Final
• Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time6Proposta pra se juntar ao time
• Etapa 7: Dados pré-contratação7Dados pré-contratação
• Etapa 8: Contratação8Contratação

Grupo Casas BahiaO Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por décadas. Sua jornada é marcada por superação, inovação e dedicação total a você! Nossa dedicação é incansável, nossa vontade de trazer solução, e de conversar olho no olho nos faz humanos.Somos mais de 30 mil colaboradores, com a maior e mais digital rede logística do Brasil conectada a mais de mil lojas físicas, 29 centros de distribuição, hubs de entregas, tudo isso pensando nos mais de 200 milhões de clientes.Se você é movido pela paixão, pelo jeito de ser simples, pela transformação e pela dedicação que temos a você e a todos os brasileiros, desejamos boas-vindas, sinta-se em casa e conheça nossas oportunidades de carreira, no Grupo Casas Bahia.

Nome da Empresa: Grupo Casas Bahia

Salário:

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