Empresa contrata

Analista de Rescisão Júnior – Empresa de Segurança e Facilities | São Caetano do Sul – SP – Gocil Segurança e Multisserviços

Gocil Segurança e Multisserviços

Titulo da Vaga: Analista de Rescisão Júnior – Empresa de Segurança e Facilities | São Caetano do Sul – SP

Localização: São Caetano do Sul – SP

Descrição da Vaga: Vaga: Analista de Rescisão Júnior Local: São Caetano do Sul, SP Segmento: Segurança e Serviços Terceirizados Sobre a Vaga: Estamos em busca de um(a) Analista de Rescisão Júnior para integrar nosso time. Este profissional será responsável por garantir a conformidade legal e a precisão nos processos de desligamento dos colaboradores, assegurando que todos os procedimentos sejam realizados de forma ética e eficiente. Responsabilidades: -Realizar cálculos rescisórios, incluindo férias vencidas e proporcionais, 13º salário, aviso prévio (trabalhado ou indenizado), multa do FGTS e INSS; -Emitir e revisar documentos de desligamento, como TRCT e termos de homologação; -Garantir o cumprimento dos prazos legais e das normas internas nos processos de rescisão; -Manter-se atualizado(a) sobre a legislação trabalhista vigente e convenções coletivas aplicáveis; -Colaborar com as áreas de RH e Jurídico para esclarecer dúvidas e resolver pendências relacionadas às rescisões. Requisitos: -Formação: Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas; -Experiência: Vivência anterior em rotinas de rescisão e departamento pessoal; Conhecimentos Técnicos: -Domínio da legislação trabalhista (CLT) e práticas de rescisão; -Experiência com sistemas de folha de pagamento, como TOTVS RM, ADP, Protheus ou Senior; -Familiaridade com o eSocial e obrigações acessórias; -Excel intermediário ou avançado para análise e conferência de dados. Diferenciais: -Experiência em empresas do segmento de serviços terceirizados, segurança patrimonial e/ou vigilância; -Conhecimento em processos de homologação sindical e eletrônica; -Habilidade para lidar com grande volume de rescisões e alta rotatividade. Competências Comportamentais: -Atenção aos detalhes e precisão nos cálculos; -Discrição e ética no manuseio de informações confidenciais; -Boa comunicação e empatia para lidar com colaboradores em processo de desligamento; Organização e capacidade de cumprir prazos rigorosos. Por que se candidatar a esta vaga: Você fará parte de uma empresa consolidada, com décadas de atuação no segmento de serviços e presença em diversos estados do país. Valorizamos nossos colaboradores, oferecendo oportunidades reais de crescimento, treinamentos constantes e um ambiente de trabalho pautado pela ética e profissionalismo.

  • Local de trabalho: São Caetano do Sul, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Nível hierárquico: Operacional

HABILIDADES

  • Análise de documentos de desligamento (TRCT, homologações etc.)
  • Experiência com eSocial e obrigações acessórias
  • Familiaridade com sistemas de folha de pagamento (Ex: TOTVS RM, ADP, Protheus, Senior)
  • Multa do FGTS e INSS
  • Conhecimento da legislação trabalhista
  • 13º salário
  • Domínio de cálculos rescisórios: Férias vencidas e proporcionais, 13º salário,
  • Desejável experiência anterior em empresas do mesmo segmento (serviços terceirizados, segurança patrimonial e/ou vigilância).
  • Aviso prévio (trabalhado ou indenizado)

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorEfetivo – CLT

Nome da Empresa: Gocil Segurança e Multisserviços

Salário: 3000 – 4200 per month


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