Tech Manager – Sem Parar Instituição de Pagamento

Titulo da Vaga: Tech Manager

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: Descrição da vagaUnidade de Negócio: Newco (Gringo + Zapay)Local de trabalho: Birmann 21 (Pinheiros, SP)Modelo de trabalho: Híbrido 2×3 (ida ao escritório duas vezes na semana no máximo)Responsabilidades e atribuições

• Liderar a tribo de Sinergias, responsável pelo ecossistema B2B do Sem Parar Doc
• Definir e evoluir a estratégia técnica da tribo
• Garantir um time de alta performance, sendo referência em liderança
• Promover um ambiente seguro, colaborativo e orientado a resultados
• Aumentar a velocidade e a qualidade das entregas dos squads
• Orquestrar a resolução de problemas técnicos complexos
• Reduzir a frequência e impacto de incidentes críticos por meio de observabilidade e automações
• Garantir que os times priorizem corretamente e entreguem os OKRs e KPIs definidos, alinhando esforço com impacto
• Evoluir a experiência de desenvolvimento, incluindo ferramentas, testes, estrutura de código, entre outros
• Participar ativamente de decisões de arquitetura e design de software, contribuindo também com documentação técnica
• Projetar soluções escaláveis, sustentáveis e centradas no usuário
• Colaborar na organização e evolução da arquitetura distribuída da empresa
• Nossa stack inclui

, Python, Kubernetes, React Native e PostgreSQL – não exigimos domínio de todas, mas sim abertura para aprendê-las * Relacionamento ativo com áreas parceiras, garantindo comunicação clara e constante.Requisitos e qualificaçõesÉ imprescindível que você tenha:

• Possuir experiência na liderança e gestão de um time técnico;
• Cultura de trabalho em equipe, feedback, 1:1s, reuniões e rituais eficazes e melhoria contínua;
• Ter experiência com mensageira na comunicação entre serviços;
• Pessoas que buscam aprender e fazer parte de uma solução de alto impacto, entregando software de alta qualidade e orientado por dados;
• Experiência em evoluir e otimizar os processos do time: processos ágeis, ciclo de desenvolvimento, boas práticas, suporte, etc.

Não obrigatório, mas será incrível se você tiver:

• Tiver experiências relevantes contribuidor individual técnico;
• Experiência na construção de OKRs técnicos;
• Experiência com plataformas em nuvem, como GCP, AWS, etc;
• Tiver conhecimento em containers e orquestração como Kubernetes, por exemplo.

Informações adicionaisFique por dentro do que te oferecemos:

• Assistência Médica Amil;
• Assistência Odontológica Amil;
• Wellhub, antigo Gympass;
• Telemedicina: você poderá realizar consultas online, via chamada de vídeo com médicos disponíveis 24h por dia, 7 dias por semana;
• VA/VR, você decide. Oferecemos duas opções e você pode optar entre uma delas, VA para uso no mercado, VR para uso no dia a dia em restaurantes;
• Day-off de aniversário pessoal;
• Programa de acompanhamento para gestantes e licença paternidade estendida;
• Licença Pet
• Seguro de Vida;
• Auxílio Creche;
• Auxilio Dependente PCD;

Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro

• Etapa 2: Entrevista com o time de Talent2Entrevista com o time de Talent
• Etapa 3: Teste de Integridade3Teste de Integridade
• Etapa 4: Entrevista com a Liderança4Entrevista com a Liderança
• Etapa 5: Proposta5Proposta
• Etapa 6: Contratação6Contratação

Saiba mais sobre o ecossistema integrado das marcas Sem Parar e Sem Parar Empresas:No Sem Parar e Sem Parar Empresas, somos mais do que marcas; somos um ecossistema integrado de mobilidade urbana, soluções de pagamento e benefícios corporativos. Fazemos parte da Corpay, uma multinacional americana, presente no top 5 de seu segmento, com um valor de mercado de 13,3 bilhões de dólares e que atua em mais de 200 países ao redor do mundo.Atualmente, contamos com aproximadamente 3 mil #Imparáveis, atuando em 13 estados do Brasil e presente em 100% da malha pedagiada.Somos pioneiros(as), com uma história que já soma mais de duas décadas.Hoje, no Sem Parar, oferecendo produtos e usos para o mercado B2C, facilitamos o dia a dia com: Tag Sem Parar, Cartão de Crédito Sem Parar Mais, Seguros Sem Parar (somos o primeiro seguro auto diário do Brasil), SuperApp, Sem Parar Shop, Condomínios, Estacionamento, Drive Trhu e muito mais!Na Sem Parar Empresas, temos uma herança de mais de 25 anos de mercado e atuamos em duas frentes para o mercado B2B: Gestão de Veículos (Cartão Combustível, CTF Abastecimento, Vale Pedágio, Gestão de Fretes e Parcerias) e Gestão de Benefícios, com um portfólio de Essenciais, Produtividade e Bem-Estar.Estar aqui é entender que sempre ampliamos horizontes e estamos pensando em maneiras de criar além do óbvio. Foi pensando nisso que adquirimos recentemente a empresa de débitos veiculares Zapay e o Gringo, o melhor amigo do motorista!Ainda tem curiosidade sobre a gente? Siga nossos perfis oficiais de Carreira no Instagram e TikTok e conheça mais sobre nossa cultura, o #JeitoSemParar!Instagram – @sempararcarreiras:TikTok – @sempararcarreiras:Página de Carreiras:

Nome da Empresa: Sem Parar Instituição de Pagamento

Salário: